| ش | ی | د | س | چ | پ | ج |
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | |
| 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 |
| 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 |
| 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 |
| 28 | 29 | 30 | 31 |
با درود خدمت همکاران محترم :
مدتی است موضوع معیشت همکاران و پرداختی های متفرقه سوال مهمی برای کارکنان بانک شده است در این رابطه ذکر چند نکته برای فهم بیشتر موضوع ضروری است :
پرداختی های مشابه با سایر بانک ها بعنوان مثال وام خودرو به دلیل اینکه کارکنان بانک در معرض تماس با همکاران خود در سایر بانک ها می باشند باید در اولویت قرار گیرد چرا که همکاران این موضوع را حق خود می دانند و به قول یکی از همکاران خودرو های دریافتی کارکنان بانک های دیگر در حال مستهلک شدن می باشداما ما هنوز برای پرداخت آن مردد هستیم!!!!؟؟؟؟
مدیران ارشد بانک باید از خواب خرگوشی خود بیدار شوند می گویند کسی که خواب است را می توان بیدار کرد اما کسی که خود را به خواب زده نه !!!!...این حکایت تصویب و پرداخت وام خودرو با نرخ بالا برای کارکنان بانک است که ظاهرا هیچ گوش شنوایی برای آن نیست شاید هم اقتضاء می کند شنیده نشود...
موضوع عدم تامین مناسب همکاران بازنشسته و بعضا" پرداختی های تبعیض و تحقیر آمیز به آنان ( بعنوان مثال پرداخت 150 تومانی اخیر در مقایسه با 1 میلیونی باز نشستگان بانک ملی ) باید فوری رسیدگی و حل شود حداقل انتظار اینست که مشابه بانک های دیگر این پرداختی ها صورت گیرد البته موضوع افزایش حقوق و مزایای این عزیزان نیز باید از خارج بانک پیگیری و حل گردد.
دریافتی های پایین همکاران قراردادی باعث ایجاد مشکلات فراوانی برای این دوستان و خانوادهایشان شده که این موضوع هم باید سریعا" رسیدگی شود....متاسفانه نگاه عدم همکار بودن به این دوستان باعث بی تفاوتی برخی به این همکاران زحمتکش شده که می بایست فورا"اصلاح گردد.
دوستان و همکاران گرامی ما همه عضو یک سازمان و موسسه هستیم و باد در راستای تعالی آن تلاش کنیم که اکثریت کارکنان از جان و دل مایه گذاشته و تلاش می نمایند اما چندی است که کم لطفی ها و بی انصافی ها و بی تفاوتی ها به وضعیت معیشتی همکاران بواسطه تصمیمات نادرست و یا عدم تصمیم گیری مناسب و به موقع توسط مدیران بانک باعث ایجاد فضای گله آمیزی شده که جا دارد مدیران به خود آیند.....شاید که فردا به اینگونه که الان است نباشد!!!!!!!!!!!!!
موفق باشید.
"
انشاالله به زودی دست از یغه بانک باز کنه وبره باور کنید من با شعبات کرمانشاه تماس گرفتم خون گریه مکنن از دست اقای مدیر فضای اختناق وخفغانی حاکم کرده که پرسنل اون منطقه همه روحیشون از دست دادن
بودجه وام خودرو را آقا جان برای تبلیغات (کمک به زلزله زدگان کرمانشاه)شهر خودش خرج کرده تازه به اجبار هم از مرخصی همکاران گرفته.معلوم نیست میخواد برای نمایندگی مجلس کاندید بشه که داره اینجوری دست و دل بازی میکنه .کرمان هم زلزله اومد چرا برای اونجا پیام نداد و پول جمع نکرد ولی چون شهر خودش بود ....
خدا از کسی که برای منافع شخصیش از گلوی همکارا میزند نگذره.الهی آمین
وام خودرو که بعد از گرانی خودرو ارزش نداره پول تورم خودروها رو هم پوشش نمیده بده به همون کرمانشاه
بانک ملی که مثل سپه دولتی است اسفند 94 وام خودرو به مبلغ 25میلیون تومان به حساب همکارانش واریر کرد که اگر کارمندی سپرده 18%باز میکرد سودش بعد از دوسال 9میلیون تومان می شد.الانم تکه خودروهای خارجی میانیگین 40میلیون و داخلی میانگین 15میلیون گران شده در حقیقت اگر الانم 25وام بدن انگار که هیچی ندادن و فقط آقایون به پرسنلشون ضرر زدن
مدیر جان عزیزت راست میگی؟
سلام خداقوت به مدیر وبلاگ و همه همکاران تورو خدا هرکس دسترسی به مدیر عامل و هییت مدیره داره وضعیت معیشت وحقوق مزایای ماروبه گوش عزیزان برسونه واقعا دیگه داریم شرمنده زن و زندگی میشیم خداست که مارو.نگه داشته انشالله خدا همه نیازمندان رو غنی بکنه خسته نباشید یاعلی
باسلام. همکاران محترم بازنشسته تا پایان سال چیزی نمانده ما باز باید شرمنده خانواده باشیم برخی همکاران می گویند تا زمانی شاغل به درد میخوری بازنشسته شدی دیگر خودت باید به فکر خودت باشی اری زمانی جوان بودیم با موهای مشکی ودستانی پر توان اما الان با موهای سفید ودستانی لرزان وچشمانی با عینک ذره بینی چه کسانی باید ما را دریابند امید داریم حق وحقوقمان را بدهند سالها ما را درانتظار گذاشتند فرزندانمان بیکار در خانه فرزندانمان قصد ازدواج چه کسانی باید ما را دریابد .اینه شما همکار دلسوز
هر گونه نارضایتی از وضع معیشتی همکاران محترم باید اعتراض کنیم اینها ترسیدند وام خودرو و کالا و مسکن حقمونه که 3سال مدیران نا ارشد خوردند و اسم خودشون گذاشتند مدیران ارشد فقط دنبال سپرده و وصول مطالباتند و ارامش و معیشت کارمند صفر و زیر صفر ما حق و حقوقمون میخواهیم همه با هم متند بشیم و حقمون بگیریم از حلقوم این ناجوانمردان
مدیر عزیز سلام
لطفا یه خبری از وام خودرو یا مرخصی ها یا واریزیها بگید شاد شیم
طبق شنیده ها جناب آقای چغازردی مدیر عامل محترم بانک سپه طی تماس تلفنی و بررسی های انجام شده قول مساعد جهت پرداخت وام خودرو و وام کالا جهت شاغلین محترم رو به جناب آقای دکتر جعفری در دی ماه داده اند و گفته اند که اگه بانک ملی و سایر بانکها ی دولتی وام خودرو به پرسنل پرداخت کرده اند ما نیز به طور حتم در این ماه دستور پرداخت خواهیم داد و پرسنل اصلا نگران وام خودرو شون نباشند چون یکی از دغدغه های مهم من تامین معیشت و رضایتمندی همکاران شاغل و بازنشسته عزیز هست
ان شاالله بزودی این وام نیز پرداخت میشود
بابت سالگرد خروج بانک سپه از تحریم تا قبل از پایان ماه واریزی خواهیم داشت
1-سال 1389بانک اقتصاد نوین 10میلیون تومن وام خودرو و 5سال بعد ما به تفاوت 20تا
2-سال 1390بانک ملی 7میلیون تومن وام خودرو و 5سال بعد ما به تفاوت 25تا
3-سال 1393بانک صادرات وام خودرو 25تا واریز کرد
4-سال 1395بانک کشاورزی 15میلیون تومن وام خودرو واریز کرد
5-بانک مسکن سال 1395 15میلیون تومن و الان 10تا ما به تفاوت واریز میکند
6-بانک توسعه صادرات 35میلیون تومن وام خودرو امسال واریز کرد
7-بانک سپه 20میلیون تومن فقط بازنشسته و شاغل صفر چرا ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
جهت اطلاع همکاران که ارزش پول اون زمان تا الان ''''''''''''''
با سلام خدمت شما مدیر بزرگوار و گرامی .لطف کنید یه خبر درستی از پرداخت وام خورد بدهیدممنون میشم و کمال تشکر رو دارم
سلام .خسته نباشید
تور و خدا شما رو به عزیز ترین عزیزانتون یه خبر قطعی از وام خودرو بدین
ممنون میشیم اخه شایعات راجع به وام خودرو زیاده میخوایم از زبون مدیران عزیز بشنویم. چی دروغ چی راسته بازم ممنون
دیروز که مدیر عامل مهربان و دلسوز بانک سپه شصت، هفتاد هزار تومن پول گدایی ریخت به حساب همکارای بدبخت، خبر اومد بانک مسکن هم وام خودرو همکاراش رو تصویب کرده... شایع کردن که بانک سپه می خواد مابه التفاوت وام مسکن بده! اگه چنین چیزی صحت داشته باشه مطمئن باشید می خوان سر کارمند بدبخت کلاه بذارن... مطمئن باشبد می گن برید پلاک معرفی کنید یا تعویض وثیقه بکنید... این کار ها هم که به این راحتی ها نیست که...!
با سلام همکاران محترم بازنشسته ما باید در این وبلاگ مشکلات فراوان مالی خودرا بنویسیم تا زمانی که ما را دریابند که ما هنوز زنده هستیم وامید به زندگی داریم به ما نگویند که شما پیشکسوت هستید به ما حق وحقوقمان را بدهند ما نزد خانواده
وفامیلین ابرو وحثیت داریم ما باید جوابگوی خانواده در جهت رفع نیازهای معیشتی باشیم بنده در گروه بازنشستگان بانک از مدیر این وبلاگ تشکر وقدرشناسی نمودم که در این وبلاگ اجازه درد دل با همکران را فراهم نموده است. همکار دلسوز
مدیران نالایق خودبین فقط دست از سر بانک وکارمنداش بردارین وبرین
مدیرانی که فقط رضایت بالادستیهاشان برای نشان دادن خوش خدمتی برایشان مهم است.فقط یه سووال که چه توجیحی وجود داره که یک موسسه مالی منابعی که با زحمت پرسنل صف و با نرخ 15 الی 20 درصد جذب کرده در قالب طرح ضربتی وام ازدواج با نرخ 4 درصد پرداخت کنه مگر نه اینکه منابع وام ازدواج بایستی تنها از محل سپردهای قرض الحسنه تامین بشه،مگر بانک ارث پدری یا باغ باباتونه که اینطور بذل و بخشش میکنید.بعد تسهیلات پرداختی به پرسنل رو با نرخ 10 درصد انجام و یا مثل وام خودرو حتی انجام نمیدین.
می گن چغازردی پریروز بودجهء وام خودرو رو کلا واریز کرد به حساب دولت...
با سلام از مدیر محترم وبلاگ که با نوشته با این مدیران چه کنیم درددل ما بازنشستگان را فرمودیدکه کمال تشکر را داریم اقای مدیر وبلاگ دیشب شب یلدا بود بخدا بسیاری از بازنشستگان نزد فرزندان ونوه ها شرمنده شدند این مدیران اگر به وضع معیشتی بازنشستگان توجه می کردند ما دیشب می توانستیم سفره شب یلدا را کامل کنیم واز شرمنئگی بیرون بیاییم اما افسوس کو گوش شنوا ماهم خدایی داریم ناسلامتی بزرگ خانواده هستیم وموی خودرا درهمین بانک سفید کردیم چرا در شب یلدا مارا نزد فرزندان ونوه ها شرمنده وخجالت زده می کنید وقتی نوه ات می پرسدپدر بزرگ چرا آجیل شب یلدا ندارید چه بگویم.
در بخشنامه ای که داود براتی دهقی، دبیر کمیسیون هماهنگی ادارات رفاه کارکنان بانکها به قیطاسی، دبیر شورای هماهنگی بانکها اعلام شده است، تسهیلات کارکنان سیستم بانکی مدنظر قرار گرفته و در خصوص پلکانی شدن اقساط تسهیلات پرداختی به کارکنان، تصمیماتی اتخاذ گردیده است.
جناب آقای دکتر قیطاسی
دبیر محترم شورای هماهنگی بانکها
موضوع: تسهیلات کارکنان سیستم بانکی
با سلام
احتراما عطف به نامه شماره ۰/۱۵۹- ب مورخ ۹۶/۱/۲۸ در خصوص بررسی پلکانی نمودن اقساط تسهیلات پرداختی به کارکنان؛ پیشنهادات مطروحه از سوی کارگروه مربوطه به شرح ذیل در دویست و هفتاد و چهارمین جلسه اصلی کمیسیون هماهنگی ادارات رفاه بانکها در تاریخ ۹۶/۱/۲۹ به میزبانی بانک مرکزی مطرح و مورد موافقت اعضای محترم کمیسیون قرار گرفت.
۱- تمامی تسهیلات خرید، جعاله و مرابحه ضروری کارکنان با نرخ فعلی مورد تائید شورای پول و اعتبار(۱۰ درصد) برای کارکنان سیستم بانکی به روش پلکانی تقسیط گردد.
۲- جهت مساعدت با کارکنان شاغل، مانده بدهی تسهیلات قرض الحسنه ضروری قبلی آنها با در نظر گرفتن شرایط هر بانک با شرایط قبلی به روش پلکانی تقسیط می گردد. مدت بازپرداخت نیز حداقل بر اساس مدت بازپرداخت تسهیلات قبلی(۱۸۰ ماه) تعیین گردد.
۳- تسهیلات خرید خودرو تا سقف ۲۵۰۰۰۰۰۰۰ ریال به روش تقسیط پلکانی (۱۲ دوره ۱۰ ماهه) به تمامی کارکنان شاغل، بازنشسته و وظیفه بگیر به تدریج تا پایان سال ۱۳۹۶ پرداخت گردد. به جهت سهولت در پرداخت تسهیلات مذکور نسبت به کسر بیمه تامین خسارت فوق(مانده بدهکار) اقدام گردد.
۴- تسهیلات خرید کالا در راستای حمایت از کالای ایرانی و تولید و اشتغال در کشور به میزان یکصد میلیون ریال و به مدت ۵ سال (۶۰ ماهه) با نرخ ۱۰ درصد به روش تقسیط پلکانی به تمامی کارکنان شاغل و بازنشسته و وظیفه بگیر به تدریج تا پایان سال جاری پرداخت گردد.
۵- به منظور وحدت رویه و همسان سازی سرفصل های تسهیلاتی به کارکنان، نرخ سود تمامی تسهیلات بالاتر از ۱۰ درصد تعدیل و به نرخ مصوب شورای پول و اعتبار جهت کارکنان سیستم بانکی(۱۰ درصد) اصلاح گردد.
۶- در خصوص تسهیلات ایثارگران با توجه به امکان پرداخت تسهیلات تبصره ای با نرخ (۴ درصد) و به میزان ۸۵۰ میلیون ریال و امکان استفاده از آن همزمان با تسهیلات کارمندی بر روی یک پلاک، نرخ سود تسهیلات خرید کارمندی این قشر محترم به میزان (۱۰ درصد) تعیین گردد.
شایان ذکر است مقرر گردید تصمیم گیری در خصوص اجرایی شدن بندهای فوق، پس از تائید توسط آن شورا، به فراخور و پس از تصویب در هیات مدیره محترم هر بانک اقدامات لازم صورت گیرد.
مراتب فوق جهت استحضار و طرح در جلسه اصلی مدیران محترم عامل بانکها به حضورتان ایفاد می گردد.
دبیر کمیسیون هماهنگی ادارات رفاه کارکنان بانکها
داود براتی دهقی
هم رسانی
سلام. متاسفانه در بدترین دوره از لحاظ مدیران بانک سپه هستیم و تا هستند وضعیت همین است.
فقط و فقط تنها کسی که باید عوض بشه کاظم نژاده اونه که همش مخالفه واریزیه خدا ازش نگذره
با سلام و عرض خسته نباشید خدمت تمامی همکاران باید به این نکته توجه نمود که آقای مدیر به دنبال جلب رضایت اربابان خود است چون اگر بخواهد نظر من کارمند را جلب کند چیزی عاید اش نخواهد شد به فرض اگر وام خودرو به ما بدهد همین وام خودرو هم به ایشان نمی رسد چون خودش وام خودروی صد میلیونی را قبلا گرفته اما وقتی هوای بالا دستی را داشته باشد لقمه های خیلی چرب و نرم و لذیذ عایدش خواهد شد پس کدام آدم عاقل میاد هوای من تو را داشته باشد
با سلام خدمت همه همکاران پرتلاشم
ماجرای ما ماجرای حاکم شدن مرغابیه.......